为进一步提升企业劳动关系管理水平，适应新经济形态下的用工环境变化，增强企业合规用工、风险防范能力和维护职工合法权益，近日，由江苏高淳经济开发区总工会主办、南京医疗器械产业园工会联合会协办的职工大讲堂—“新经济背景下，劳动关系管理重点”专题法律培训成功举办。本次培训特邀江苏法德东恒律师事务所高级合伙人李成龙律师担任主讲嘉宾，南京医疗器械产业园管理办公室副主任孙惠玲，区内企业工会负责人、人力资源管理人员等70余人参加活动。

培训围绕《劳动合同法》的立法逻辑，结合新经济背景下国内劳动立法及司法裁判口径的变化，深入剖析了当前劳动关系管理的核心要点。李律师从成本控制与风险管理的角度，为企业人力资源管理者提供了切实可行的管理策略，帮助企业优化用工模式，防范法律风险。